解決策や提案事例 CASE STUDY

新年のご挨拶・求職者動向

謹んで、新年のお慶びを申し上げます。

旧年中は、弊社に格別のご愛顧を賜り、厚く御礼申し上げます。
本年もさらに一層のサービス向上に努め、皆様に「採用成功」をご提供できるよう、
より精進する年にしたいと考えています。
どうぞ変わらぬご愛顧を持って、ご指導ご鞭撻のほどよろしくお願いいたします。


さて1月は、12月に比べ
求人数が2倍以上と急激に増える時期です。
求職者の動向を知り、採用の計画を立てていきましょう!

●学生
中旬~下旬にテストがある時期。
勤務開始日をテスト後にする等、配慮が必要です。

主婦
イベントが少なくなる時期。
じっくりと仕事を探す方も多く、狙い時!

●中途正社員
4月入社に向けて転職活動を開始する時期。
早めの内定出しが採用成功のポイント♪


本年も、何卒よろしくお願い申し上げます。